Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
19 ФЕВРАЛЯ, 2020
ГЕНДЕРНОЕ РАВЕНСТВО
И ПРАВО
Преподаватель:
Маркарян Алла Эрнестовна
2 слайд
Знаете ли Вы...
ЧТО ТАКОЕ ГЕНДЕР?
3 слайд
Незачет
(2)
ОЦЕНКИ: 1 2 3
Удовлетворительно (3)
ОЦЕНКИ: 4 5
Хорошо
(4)
ОЦЕНКИ: 6 7
Отлично (5)
ОЦЕНКИ: 8 9 10
Работа на уроках, доклады, участие в круглых столах
НАКОПЛЕННАЯ ОЦЕНКА (0,5)
Эссе - 0,3
Муткорт - 0,2
ЭКЗАМЕН (0,5)
Накопленная оценка + Экзамен = Итоговая оценка
4 слайд
Почему возникают коллизии относительно термина?
ЧАСТЬ 2 СТ.19 КОНСТИТУЦИИ РФ:
Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от пола, расы, национальности, языка…
СТАТЬЯ 3 ТРУДОВОГО КОДЕКСА РФ
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка...
5 слайд
гендер vs пол
Гендер как социальный конструкт пола (Роберт Стoллep 1968 г.)
В 1975 г. Гейл Рубин ввела в научный оборот понятие «поло-гeндepнoй» системы.
Линда Николсон сравнила гeндepнyю идентичность с «вешалкой для пальто».
Гeндep – это знание, создающее «значение для телесных различий» (Джоан Скотт)
6 слайд
ФОРМАЛЬНЫЙ ПОДХОД НЕ УЧИТЫВАЕТ БИОЛОГИЧЕСКИЕ И ГЕНДЕРНЫЕ РАЗЛИЧИЯ МЕЖДУ МУЖЧИНАМИ И ЖЕНЩИНАМИ; УКАЗЫВАЕТ НА «НЕЙТРАЛЬНЫЕ» СТАНДАРТЫ ГЕНДЕРНОГО РАВЕНСТВА.
СУБСТАНЦИОНАЛЬНЫЙ ПОДХОД УЧИТЫВАЕТ НЕ ТОЛЬКО ФОРМАЛЬНОЕ ЮРИДИЧЕСКОЕ РАВЕНСТВО, НО ТАКЖЕ АНАЛИЗИРУЕТ И ИСТОРИЧЕСКИЕ, И ПРАКТИЧЕСКИЕ СТРУКТУРНЫЕ БАРЬЕРЫ ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАВЕНСТВА; ПРИНЦИП РАВНОГО ОБРАЩЕНИЯ ДОЛЖЕН БЫТЬ ДОПОЛНЕН ПОЛОЖЕНИЯМИ, ПРЕДУСМАТРИВАЮЩИМИ КОНКРЕТНЫЕ ПРАВА И УСЛОВИЯ ДЛЯ ИХ РЕАЛИЗАЦИИ.
С ТОЧКИ ЗРЕНИЯ ПРАВА ГЕНДЕРНОЕ РАВЕНСТВО ПРЕДПОЛАГАЕТ, ЧТО МУЖЧИНЫ И ЖЕНЩИНЫ РАВНЫ ПЕРЕД ЗАКОНОМ, ОНИ ИМЕЮТ РАВНЫЕ ПРАВА НА ЗАЩИТУ И НЕСУТ РАВНУЮ ЮРИДИЧЕСКУЮ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ, ВНЕ ЗАВИСИМОСТИ ОТ ПОЛОВОЙ ПРИНАДЛЕЖНОСТИ.
ПРИНЦИП ГЕНДЕРНОГО РАВЕНСТВА ЯВЛЯЕТСЯ ЕДИНЫМ И
ОСНОВОПОЛАГАЮЩИМ ДЛЯ ВСЕХ ОТРАСЛЕЙ ПРАВА, ПОЭТОМУ НОСИТ ОБЩЕПРАВОВОЙ ХАРАКТЕР.
Гендерное равенство. Подходы.
7 слайд
Гендерная дискриминация - форма дискриминации, которая выделяется по половому признаку. Прямая гендерная дискриминация имеет место в том случае, когда два человека оказываются в равных условиях, но один из них испытывает неблагоприятное отношение и влияние, нежели другой. Основная причина такого отношения – пол.
- Дискриминация по отношению к женщинам
- Дискриминация по отношению к мужчинам
- Позитивная дискриминация
Дискриминация. Наш пол - наш потолок?
8 слайд
Эссенциализм: гендерные различия могут служить оправданием гендерному неравенству. Мужчины и женщины отличаются друг от друга по своей природе, значит, их возможности также отличаются друг от друга.
Гендерная поляризация: мужчина и женщина – это противоположности, и их отличия друг от друга распространяется на все сферы жизни.
Андроцентризм: все, что относится к женщинам, воспринимается как исключение из правил; отклонение от общепринятой нормы.
Сексизм
9 слайд
Группа ВК:
Гендерное равенство и право. ОПШ.
https://vk.com/club187090799
Для связи:
alla.markaryan.1999@mail.ru
https://vk.com/alla_mark
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
6 662 926 материалов в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Суслова Наталья Владимировна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материал
Ваша скидка на курсы
40%
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Курс повышения квалификации
72/180 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Мини-курс
6 ч.
Мини-курс
6 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.